Tuliskan tugas/tanggung jawab
masing-masing anggota tim proyek seperti Project Manager, Project Leader dan
Programmer pada organisasi/ tim proyek Sistem Informasi.
Jawaban : Tugas dari Masing-masing Anggota Tim Proyek
1. Manajer Proyek (Project Manager)
PM
adalah posisi pertama yang harus diisi. Pekerjaan ini diisi ketika proyek masih
sekilas di mata orang, karena PM yang pertama menentukan apakah sebuah proyek
dapat dikerjakan atau tidak. Manajer tingkat atas menugaskan PM. Mereka mencari
seseorang yang memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik. Keahliankeahlian
lain yang mereka cari adalah pengetahuan tentang manajemen proyek, kemampuan
mengorganisasi, dan keahlian teknik.
Kadang-kadang
pekerjaan PM membutuhkan aksi yang tidak umum seperti berkata “Tidak” untuk
perubahan permintaan yang menyimpang, mengumumkan kesalahan, atau
mendisiplinkan orangorang. PM harus mengetahui orang-orang yang terlibat sama
seperti dalam politik, prosedur-prosedur pemakaian, dan proyek perusahaan.
Keahlian yang dibutuhkan untuk pekerjaan ini adalah kepemimpinan yang luas,
kemampuan bernegosiasi dan diplomasi.
2. Pimpinan Proyek (Project Leader)
Pimpinan
Proyek adalah posisi kedua yang harus diisi. Sangatlah baik jika PM memilih
orang ini. Pertama, PM harus bernegosiasi dengan Manajer Fungsional untuk
tugas-tugas PL, kemudian yakinkan PL untuk bergabung dalam tim. PL terdaftar pada
proposal karena banyak detail proposal dikerjakan oleh PL. Pekerjaan ini sangat
bersifat teknis, karenanya pilihlah ahli yang terbaik. Jangan mencari orang
yang tidak mempunyai pendirian. Lebih baik mencari orang yang dapat mengingat
pembuatan detail keseluruhan proyek tersebut.
PL
juga harus memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik. PL akan memimpin
keseluruhan wawancara dengan user dan menjadi pengawas harian bagi programmer.
3. Programmer
PM
dan PL akan mulai berpikir tantang siapa yang dapat membentuk tim pemrograman
dan bertanya pada Manajemen Fungsional (jika diperlukan) tentang kemampuan
orang-orang ini (Programmer). Kemudian, ketika kontrak ditandatangani, mulailah
mengumpulkan tim programmer Anda.
Pertama
pilihlah Programmer dengan kemampuan pemrogramannya. Sebagai tambahan carilah
keterangan tentang pengalaman mereka, tetapi bukan seseorang yang sudah
melakukan hal yang sama selama 5 kali berturut-turut – orang ini akan bosan.
Jika kandidat tersebut tidak memiliki pengalaman yang sesuai, hal lain yang
dapat dipertimbangkan adalah latar belakang tentang sistem operasi, atau hal
lainnya.
3.1.
Programmer Ahli (The Guru Programmer)
Gaya
hidup baru telah berevolusi sejak komputer ditemukan. Hal ini adalah Programmer
Ahli atau “Hacker”. Orang ini bekerja secara misterius, pada jam-jam yang aneh;
suka menentang dan tidak mau diatur, hanya ingin mengerjakan tugas sesuai
dengan keinginanya. Tetapi ahli dalam bidangnya, dapat membuat program
tugas-tugas yang rumit 10 kali lebih cepat dari orang lain. Disarankan jika
Anda memiliki orang ini, organisasikan sebuah tim dan 1 ahli ini dikelilingi
oleh para pemula. Hal ini akan sukses jika ahli tersebut senang menjelaskan
sesuatu kepada orang lain (seperti yang biasa mereka lakukan) – para pemula
akan belajar dari ahli ini.
3.2.
Programmer Pemula (The Junior Programmer)
Programmer
pemula biasanya memiliki bakat dan mempunyai keinginan untuk membuktikan diri
mereka. Ada dua keahlian, bagaimanapun itu tidak selalu diajarkan di sekolah :
komunikasi tim dan komunikasi manajemen. Selalu ada kompetisi di sekolah.
Bahkan pada sebuah tim proyek, para siswa tidak membantu diantara sesama
mereka. Mereka mungkin tidak diajarkan untuk berbagi pekerjaan kepada anggota
tim yang lain. Dalam sebuah perusahaan seorang anggota tim hanya berhasil jika
keseluruhan tim berhasil.
Bersamaan
dengan itu, para siswa mungkin tidak diajarkan bahwa para manajer setiap saat
harus selalu tahu apa yang sedang dikerjakan setiap orang dan bagaimana
kemajuan tugas mereka. Ini mungkin tidak dibutuhkan untuk sebuah tugas sekolah.
Tetapi jika anda mengajarkan Programmer Pemula untuk berkomunisasi, Anda akan
memiliki anggota tim yang tidak terhingga nilainya.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar